“Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động” là trường hợp một bên trong hợp đồng lao động (nhân viên hoặc nhà tuyển dụng) quyết định chấm dứt hợp đồng trước thời hạn mà không cần sự đồng ý của bên kia. Vậy “quyền đơn phương chấm lao động trong những trường hợp nào?” Hãy theo dõi bài...Đọc Thêm
Thẻ: don-phuong-cham-dut-hop-dong
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp nào?
